电动卡车制造商尼古拉公司周五解雇了 270 名员工，原因是其经营业务的现金缩水。 此举是在被定罪的创始人特雷弗·米尔顿 (Trevor Milton) 在社交媒体上对公司领导层开枪后的第二天。
裁员影响了多个地点的约 150 名员工。 他们至少花了部分时间支持该公司与欧洲依维柯的制造合资企业。 尼古拉套现 5 月 50-50 合资公司的股份，以换取 3500 万美元和 2000 万股公司股票的返还。
另有 120 名员工从位于菲尼克斯的公司总部和尼古拉位于亚利桑那州柯立芝的装配厂撤离。 尼古拉表示，预计通过这些举措每年可节省 5000 万美元的就业成本。 公司 解雇了 100 名员工，约占其员工总数的 7% 十一月。
到 2024 年，Nikola 的现金消耗将下降
尼古拉表示，预计到 2024 年其年度现金消耗将降至 4 亿美元以下。截至 3 月 31 日，该公司拥有 2.08 亿美元现金，其中 8500 万美元受到限制。
在公司股价连续八天上涨的背景下，此次裁员将总员工人数减少至约 900 人。 周五以 15% 的跌幅结束，收于 1.19 美元。 股价在盘后交易中小幅上涨。
“我们正在积极管理成本并减少开支。 我们正在精简运营，包括我们的组织结构，以有效地执行我们的目标，”首席执行官 Michael Lohscheller 在一份声明中说。 新闻发布.
尼古拉是 试图获得股东批准 将授权股份从 8 亿股增加一倍至 16 亿股。 注册和出售新股将帮助 Nikola 支付 2 亿美元对冲基金贷款的利息。 公司没有现金支付利息。
米尔顿猛烈抨击，尼古拉还击
周四，被定罪的创始人特雷弗·米尔顿 (Trevor Milton) 敦促股东投票反对该提议，该提议将稀释现有股票的价值。 他在 LinkedIn 和 Instagram 上的帖子中表示，他将自己持有的 5000 万股投票反对提案 2，并敦促投赞成票的投资者改投反对票。
在一个 证券交易委员会备案 周五，尼古拉指责米尔顿歪曲事实并违反了他的遣散协议，要求他投票支持董事会提出的董事。 米尔顿表示，他在 6 月 7 日的尼古拉虚拟年会上对股东面前的所有提案投了反对票。
“米尔顿先生在 6 月 15 日在社交媒体上发布的帖子歪曲了事实。 米尔顿先生无法用他的投票“阻止”任何提案，也没有“阻止”提案 2 的通过，”该公司表示。 “尽管他对所有提案都投了反对票，但六项提案中有五项获得了必要的批准票数，这表明股东对尼古拉及其领导层充满信心。”
米尔顿是否违反了他的非贬低协议？
尼古拉 休会年会 直到 7 月 6 日，它将再次对提案 2 进行计票。 即使达不到所需的 4 亿加一代理，Nikola 也很可能获胜。 Nikola 所在的特拉华州预计将改变其规则，允许一项提案根据简单多数票获得通过。
“公司不需要新股，他们需要新的领导层，”米尔顿近三年来在他的第一篇社交媒体帖子中写道。
这些评论可能违反了他在 2020 年 9 月与尼古拉的分居协议中的非贬低条款。米尔顿于 2021 年 7 月因联邦证券欺诈指控被起诉，并于 2022 年 10 月被定罪。他将于 9 月 22 日面临宣判。
“米尔顿先生很容易遵守他的协议，”尼古拉在提交给美国证券交易委员会的文件中说。 “但他的社交媒体帖子明确表示他不会。 这不是米尔顿先生第一次故意违反他的义务。
相关文章：
单击以获取 Alan Adler 撰写的更多 FreightWaves 文章。
帖子 尼古拉裁员 270 人，因生存现金不足 首先出现在 货运波.
