这听起来像是一个凝固在时间里的想法:在一家公司工作一生,然后在余生中继续领取支票。 现在,利率上升可能有助于解冻传统的企业养老金计划。
四十年前, 88% 的美国人有退休保险 根据波士顿学院退休研究中心的数据,来自固定福利计划。 这些是经典的养老金计划,雇主在其中缴款并承诺支付,并承担在退休人员的预期寿命期间赚取足够支付这些款项的风险。
版权所有©2023年 道琼斯公司保留所有权利。 87990cbe856818d5eddac44c7b1cdeb8
这听起来像是一个凝固在时间里的想法:在一家公司工作一生,然后在余生中继续领取支票。 现在,利率上升可能有助于解冻传统的企业养老金计划。
四十年前, 88% 的美国人有退休保险 根据波士顿学院退休研究中心的数据,来自固定福利计划。 这些是经典的养老金计划,雇主在其中缴款并承诺支付,并承担在退休人员的预期寿命期间赚取足够支付这些款项的风险。
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